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招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、考核、聘用等程序进行。

(一)报名和资格审查

报名方式为网上报名和现场报名两种：

网上报名：报名人员可将相关材料发送电子邮件至0573nyctw@163.com，材料原件可在面试环节审核(邮件附件统一以“姓名+应聘岗位”命名)。

现场报名：可持相关材料直接来嘉兴南洋职业技术学院人事处报名(办公楼404室)。

报名截止时间：从公告之日起至2015年6月30日。

报名材料：

1.学历和学位证书的原件及复印件(留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书);

2.专业技术资格证书的原件及复印件;

3.本人身份证原件及复印件;

4.反映个人学术水平的专业论文原件及复印件;

报名人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过资格条件审查的，一经查实，取消其聘用资格。

(二)面试

面试由嘉兴南洋职业技术学院组织实施。报考人员通过资格审查后，将由我院统一安排面试。通过电子邮件报名参加面试的人员请携带好相关材料的原件以供审核。

(三)体检

体检参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》并按有关规定执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检。

(四)考核

考核由嘉兴南洋职业技术学院组成考察组，进行综合考核。主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等的考核，考核不合格不予聘用。

(五)聘用

确定聘用人选后，按规定办理聘用手续。

拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。应届毕业生按毕业生报到程序办理，不能按时毕业或未取得招聘岗位规定的学历、学位证书的，取消聘用资格。

相关链接
2015春季浙江嘉兴南洋职业技术学院招聘其他事项
 

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