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1.笔试：形式为闭卷，内容为学科专业知识，笔试时间90分钟，卷面满分为100分。由市教育局统一组织，具体时间、地点另行通知。
2.面试：以笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划1﹕3确定面试对象(不足1:3的,按实际人数参加面试)，面试时间、地点另行通知。
面试形式为说课;说课准备时间90分钟，说课时间15—20分钟(职教专业课教师，音乐、体育和幼儿园教师同时进行技能测试，时间另行确定)，满分为100分。
3.成绩查询：
金华教育网(/web/guest/home)
四、体检、考察
根据笔试、面试总成绩(总成绩低于70分的，不予录用)从高分到低分(若总分相同，笔试成绩高者排位在前)，按招聘人数等额进行体检、考察。体检、考察不合格或在拟聘用通知书下发前放弃的，按总成绩从高分到低分进行递补，递补人员需在拟聘用通知书下发前完成，通知书下发后一律不再递补。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)以及相关规定执行，考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)执行。
五、公示、聘用
体检、考察合格的人员，在金华教育网公示七个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员应在开具的拟聘用通知书的有效期限内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。
聘用人员实行试用期制度,试用期一年,试用期满考核不合格的,解除聘用合同。
六、已经签约的毕业生，有下列情况之一的，就业协议无效
1.应聘者提供虚假材料和信息的;
2.在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的;
3.应届毕业生在2017年7月底前未取得学历、学位的。
七、本招聘简章由金华市教育局负责解释。咨询电话：82469795。
原标题：金华市教育局直属单位招聘教师简章
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